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Portrait

Betriebe mit dem Emblem der SWISSMECHANIC bürgen für eine einwandfreie Auftragserledigung und für ein grosses Know-How im Bereich der Fertigung und Verarbeitung von Metallen und technischen Komponenten.

SWISSMECHANIC Zürich unterstützt vielfältig führende Hersteller mechanisch- technischer Produkte Ihre Kompetenzen in den Bereichen Maschinen- und Elektrotechnik, Robotik, Elektronik, Pneumatik und Hydraulik und deren Stakeholder (Handel, Zulieferer etc.).

Um unseren Mitgliedern so nahe wie möglich zu sein, gliedert sich SWISSMECHANIC in Kantonalverbände. Gesamt- schweizerisch gesehen gehören mehr als 1'200 Verbandsmitglieder mit über 60'000 Beschäftigten zu uns.
Alleine in der Swissmechanic Zürich haben sich mehr als 165 kleine und mittelständische Firmen aus gutem Grund unserem Verband angeschlossen. 

In unserer Verbandszentrale in Effretikon werden alle Mitgliedfirmen und an die dreissig Patronatsmitglieder betreut - fortschrittliche Unternehmen, die erkannt haben, dass sich gemeinsame Ziele innerhalb eines starken Verbandes besser erreichen lassen als im Alleingang.
Bei der SWISSMECHANIC willkommen sind deshalb alle Unternehmen mit mechanisch-technischer Ausrichtung, die sich einem hohen Qualitätsstandard verpflichten. Für interessierte Zulieferer, verwandte Branchenteilnehmer oder Privatpersonen bieten wir die Möglichkeit einer Patronatssmitglieschaft. 

Sie interessieren sich für eine Mitgliedschaft? Kontaktieren Sie uns, wir geben Ihnen gerne weitere Auskünfte. 

Wir sind die OdA (Offizielle Organisation der Arbeitswelt) und somit Ihr Interessensvertreter gegenüber Bund (SBFI), Kanton (MBA, AWA, SVA, IV), Gemeinden, Verbänden und Organisationen in wirtschaftlicher und bildungspolitischer Hinsicht.

Darüber hinaus 

  • pflegen wir das Image unserer Mitgliederfirmen sowohl verbandsintern als auch extern. 
  • betreiben wir Öffentlichkeitsarbeit, indem wir unseren vielfältigen Berufszweig medienwirksam einem breiten Publikum bekannt machen. 
  • betreiben wir eine aktive und weitsichtige Ausbildungspolitik und setzen diese auch im eigenen Bildungszentrum um.
  • begegnen wir dem Fachkräftemangel mit innovativen Programmen in der Erwachsenenbildung (Ergänzungs-, Nachhol- und Quereinsteigerbildung).
  • halten wir regen Kontakt zu öffentlichen Institutionen wie Berufsbildung, Berufsberatung, Oberstufenschulen und Stellen der Arbeitsintegration. 
  • unterstützen wir die Unternehmen in ihren Führungsaufgaben. 
  • unterstützen wir unsere Verbandsmitglieder mit Arbeitgeberrichtlinien und juristischer Beratung. 
  • erstellen wir Expertisen und Schätzungen. 
  • übernehmen wir professionelle Sekretariatsdienste für kleinere Verbände und Interessensgemeinschaften.
  • bieten wir viele Vergünstigungen, die die kosten einer Mitgliedschaft egalisieren.

     

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